（通讯员　彭李珍园）近日下午，市人社局劳动监察仲裁工作人员深入辖区两家企业，开展不定时工作制和综合计算工时工作制申请现场踏勘核查。

核查中，工作人员对照申请材料，实地查看岗位工作性质、作业模式及企业运营特点，了解生产连续性、季节性、轮班值守等情况；同时向一线职工发放调查问卷，收集工时安排、权益保障方面的真实意见，保障职工知情权与参与权。此外，通过座谈答疑，指导企业完善内部用工管理制度，规范考勤、权益告知等流程，督促企业依法保障职工合法权益。

此次踏勘核查，严格落实了特殊工时审批的现场核查要求，有效防范了企业违规申请、超范围使用特殊工时等问题，从源头规范了企业用工行为，维护劳动者合法权益。